Шарьинской межрайонной прокуратурой направлено в суд уголовное дело по обвинению бывшего руководителя муниципальной организации в совершении служебного подлога (ч. 1 ст. 292 УК РФ), выявленного в ходе прокурорской проверки.

По версии следствия директор учреждения в феврале – марте текущего года, имея в распоряжении персональные данные своего знакомого, осознавая, что последний трудовые функции осуществлять не будет, обеспечила оформление документов, связанных с его трудоустройством на должность рабочего по комплексному обслуживанию и ремонту здания, в том числе лично изготовила и подписала от имени данного лица заявление о приеме его на работу, трудовой договор и иные документы, составление которых позволило обеспечить начисление заработной платы фиктивно трудоустроенному лицу в общей сумме более 18 тыс рублей, которая фактически передавалась сыну руководителя учреждения.

Одновременно факт оказания своему сыну, трудоустроенному в учреждение по совместительству при неурегулированном конфликте интересов, преференций, выразившихся в оплате труда при его фактическом отсутствии в отдельные периоды на рабочем месте, явился основанием для увольнения руководителя учреждения по представлению прокуратуры по утрате доверием.

Окончательная оценка действиям теперь уже бывшего руководителя муниципального учреждения будет дана судом. За совершение служебного подлога установлено наказание до двух лет лишения свободы.