Шарьинская межрайонная прокуратура провела проверку исполнения законодательства о противодействии коррупции.

Установлено, что в центр культуры на работу трудоустроен бывший муниципальный служащий структурного подразделения администрации города. Однако в адрес бывшего работодателя новым руководителем уведомление о трудоустройстве работника не было направлено.

В этой связи юридическое и должностное лицо по постановлению прокурора привлечены к административной ответственности по ст. 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего государственного служащего) в виде штрафов на общую сумму в размере 70 тыс. рублей.

Вмешательство прокуратуры способствовало устранению выявленных нарушений законодательства о противодействии коррупции.